|
|
Domschitz
Mátyás
A
TFF elnöke, az AQUARIA
személyügyi tanácsadó
vezetője. Eredetileg
gépsézmérnök, a
nyolcvanas évek eleje óta
humánszervező,
csoportanalitikus csoportvezető,
pszichodrámavezető. 1996-98
között
a Veszprémi Vállalkozási
Iroda vezetője,
majd
az Ökotárs
Alapítvány
Általános Szervezetfejlesztés
(ÁSZ)
programjának
vezetője, oktató a Veszprémi
Egyetem Pedagógiai Tanszékén
és
a Hittudományi Főiskola szociális
munkás
szakán.
|
| |
|
Farkas
István dr.
A kémiai
tudományok doktora,
közösségfejlesztő, a Magyar
Természetvédők Szövetsége
(MTVSZ) ügyvezető elnöke. 20 éves civil
és 10 éves
tréneri tapasztalattal rendelkezik. A kilencvenes
években több civil
szervezetben tevékenykedett (Bokor
Bázisközösség, Alba
Kör), majd a
környezetvédő mozgalomban kötött
ki. Különböző budapesti
szervezeteknél
dolgozott, 2000 az MTVSZ munkatársa.
Szakterülete a fenntartható fejlődés,
társadalmi részvétel
elősegítése,
érdekérvényesítés,
szervezetfejlesztés,
hálózatépítés,
pályázatírás és
projektmenedzsment. Három gyermek édesapja.
Hobbija a bibliai
rögtönzéses
színjátszás.
|
|
|
Horváth
Kinga
Tanító,
tréner, életmód
(kineziológiai) tanácsadó. Jelenleg
a TFF főállású titkára
és elnökségi tagja, 10 éves
tréneri tapasztalata van. A
Bokor Bázisközösségben
és más saját
élményű csoportokban csoportvezető. A 90-es
években az Alba Kör Zöld
Csoportjának a vezetője. Trénerként fő
területe a
csapatépítés, önismeret,
személyes kommunikáció,
párbeszédkör és
szervezetfejlesztés.
Három gyermek édesanyja.
|
| |
|
Kapitány
Ákos
Mérnök-közgazdász,
EU szakértő. A kilencvenes években
különböző környezetvédő
mozgalmakban
és diákszervezetekben tevékenykedett,
ahonnan az
útja az Ökotárs
Alapítványhoz
vezetett. Itt a képzési program és a
program
körül formálódó
Facilitátor
Csoport koordinátora volt. Tapasztalatait az
Egyesült
Államokban, egy civil szervezeti munkatársaknak
szóló képzésen is
gyarapította. Későbbiekben az üzleti
szektorban
vállalt munkát és a
megalakuló TFF keretein
belül vezet civil szervezeteknél
tréningeket. Fő
területe a stratégiai tervezés
és projekt
management, illetve átfogó szervezetfejlesztő
programok
segítése.
|
|
|
Makay Tünde
Vezetési tanácsadó és szervezetkutató. Főállásban az E-FLOW Személyügyi
Tanácsadó Iroda ügyvezetője és az AQUARIA Kutatás-Fejlesztési Iroda, vezetési
tanácsadója és szervezetkutatója vagyok. 10 éve foglalkozom szervezetekkel,
kezdetben különböző készségfejlesztő tréningeket tartottam, majd átfogó
vezetés- és szervezetfejlesztéseket végeztem. Jelenleg szervezetkutatói
munkámmal segítem a különböző tevékenységi körben működő szervezeteket. A Pécsi
Tudományegyetem személyügyi szervező szakán végeztem, ahol a „Vezetők életútja,
céges pályája és aktuális problémái, értékei”nek kutatásából írtam a
szakdolgozatomat. A Magyar Pszichodráma Egyesület szervezésében több száz óra önismereti
és pszichodráma asszisztensi képzésben vettem részt.
|
| |
|
Perneczky
László
Szabadfoglakozású
programgazda,
koordinátor és
szervezetfejlsző, saját
szavaival: "rent-a-green".
Végzettségeit
tekintve
kommunikációs és
reklámszakamber, non-profit menedzser és
környezetvédelmi-környzepolitikai
szekértő. 1991 óta civil aktivista, az
Alba
Kör első polgári szolgálatos
irodavezetője, majd egyik ügyvivője. 11 évig
dolgozott a Regionális
Környezetvédelmi Központ (REC) Magyar
Iroda programvezetőjeként, 2006 óta a
Hulladék Munkaszövetség (HuMuSz)
és a
Justice és Environment Network projekgazdája.
1995
óta tart rendszeresen
szervezetfejlesztő képzéseket nem csak a TFF,
hanem
alkalmanként a Cromo
Alapítvány
vagy Victum tanácadó Iroda
színeiben is, főleg
stratégiai tervezés,
projekt megvalósítás,
pályázatírás,
önkéntesekkel való
együttműködés és
kommunikáció
területén.
|
|
 |
Suhajda
Virág
A Rogers
Személyközpontú
Oktatásért Alapítvány
ügyvezetője, a
Rogers Középiskola gazdasági vezetője, a
Logical
Framework Tanácsadó és Fejlesztő
csoport vezetője.
1992 óta dolgozik a hazai és a
közép-kelet-európai civil szektorban
trénerként és
tanácsadóként,
ám megmártózott a céges
tanácsadás világában is
(CFME Kft, Omnis
Rt, Aquaria Iroda). A Johns Hopkins Egyetem
trénerképző
programját végezte el, majd
politológus (ELTE),
marketing, nemzetközi
kapcsolatok-Európa-tanulmányok
(CEU) és informatikai menedzser (Corvinus)
végzettség megszerzését
követően
jelenleg Phd hallgató a Pécsi Egyetem
kommunikáció doktori programjában. Fő
területei a menedzsment, pénzügy,
általános szervezetfejlesztés,
valamint a
folyamatfejlesztés és a munkafolyamatok
informatikai
támogatása.
|
|
